22.10.2021 13:32
MUŞ ALPARSLAN ÜNİVERSİTESİ (MAUN)
TEKNOLOJİ TRANSFER OFİSİ (ALPARSLAN TTO) YÖNERGESİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar ve Kısaltmalar
Amaç
MADDE 1 – Bu Yönerge, Muş Alparslan Üniversitesi Rektörlüğüne bağlı olarak kurulan Teknoloji Transfer Ofisi’nin faaliyet alanları, amaçları, yönetim organlarının çalışma şekli, görev, yetki ve sorumluluklarına ilişkin esasları düzenlemek amacıyla hazırlanmıştır.
Kapsam
MADDE 2 - Bu Yönerge, MAUN Teknoloji Transfer Ofisi’nin amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – 4691 sayılı Teknoloji Geliştirme Bölgeleri Kanunu ile 6170 sayılı Teknoloji Geliştirme Bölgeleri Kanununda Değişiklik yapılmasına dair kanun hükümlerini, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu, 2809 sayılı Yükseköğretim Kurumları Teşkilat Kanunu, 551 Sayılı Patent Haklarının Korunması Hakkında Kanun Hükmünde Kararname ile Yüksek Öğretim Kurumu Bilimsel Araştırma Projeleri Hakkındaki Yönetmelik, TÜBİTAK Harcamalarına İlişkin Esas ve Usuller, Avrupa Birliği ve Uluslararası Kuruluşların Kaynaklarından Kamu İdarelerine Proje Karşılığı Aktarılan Hibe Tutarlarının Harcanması ve Muhasebeleştirilmesine İlişkin Yönetmelik ve Yıllık Bütçe Kanunları bu Yönergenin dayanağını oluşturur.
Tanımlar ve Kısaltmalar
MADDE 4 – Bu yönergede geçen;
1) Üniversite: Muş Alparslan Üniversitesi (MAUN)’ni,
2) Senato: Muş Alparslan Üniversitesi Senatosunu,
3) Akademik Birimler: Üniversitenin; Fakülteleri, Yüksekokulları, Meslek Yüksekokulları, Enstitüleri, Araştırma ve Uygulama Merkezleri ve Rektörlüğe Bağlı Bölümlerini,
4) TTO: Muş Alparslan Üniversitesi (MAUN) Teknoloji Transfer Ofisi’ni,
5) Proje: Bu yönergenin tanımlar bölümünün “7-10” bentlerinde tanımlanan tüm projeleri,
6) Sanayi Kontratlı Projeler: Ulusal ve yabancı sanayi ile diğer özel sektör kuruluşları tarafından fonlanarak desteklenen kontratlı araştırma projelerini ifade etmektedir.
7) Üniversite Projeleri: Öğretim elemanları tarafından kamu kurum kuruluş ve/veya özel sektöre yönelik sunulan Ar-Ge içerikli tüm danışmanlık, proje, laboratuvar, test, analiz vb. hizmetler, Muş Alparslan Üniversitesi BAP projelerini ifade etmektedir.
8) Ulusal Projeler: Ulusal Projeler: Kalkınma Bakanlığı, Türkiye Bilimsel ve Teknolojik Araştırma Kurumu (TÜBİTAK), Türkiye İş Kurumu (İŞKUR), Küçük ve Orta Ölçekli Sanayiyi Geliştirme ve Destekleme İdaresi (KOSGEB), Türkiye Teknoloji Geliştirme Vakfı (TTGV), Kırsal Kalkınma Yatırımlarının Desteklenmesi Programı (KKYDP) Kalkınma Ajansları ve Belediyeler tarafından desteklenen projeler, Bakanlıklar tarafından desteklenen projeleri, Farabi, vb. ulusal kaynaklı projeleri ifade etmektedir.
9) Uluslararası Projeler: Hayat boyu öğrenme dâhil AB Fonlarından desteklenen tüm projeler ile Avrupa Araştırma Koordinasyon Ajansı (EUREKA), Bilimsel ve Teknik Araştırma Alanında Avrupa İş Birliği (COST), Uluslararası Genetik Mühendisliği ve Biyoteknoloji Araştırma Merkezi (ICGEB), Ulusal Bilim Kurumu (NSF), Ekonomik İş Birliği ve Kalkınma Örgütü (OECD), Gıda ve Tarım Örgütü (FAO), Ulusal Sağlık Kurumu (NIH), EUROSTAR, Dünya Sağlık Örgütü (WHO) vb. dış kaynaklı uluslararası projeleri ifade etmektedir.
10) İç ve Dış paydaşlar: TTO faaliyetleriyle ilgili üniversitenin tüm akademik ve idari birimleriyle, girişimciler, özel sektör, sivil toplum kuruluşları, kamu kurum ve kuruluşlarının temsilcileri vb. ile uluslararası özel/kamu sektörünü, küçük-orta-büyük işletmeler ve kurumları, meslek temsilciliklerini ve diğer yükseköğretim kurumlarını ifade eder.
11) Sanayici: Ticari ürün ve/veya hizmet üreten özel sektör temsilcilerini,
12) Girişimci: şirket kurma hedefi ile ürün, mal/hizmet geliştirme faaliyeti yürüten sanayici adaylarını,
13)FSMH: Fikri Sınai Mülkiyet Haklarını
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
TTO’nun Genel Hizmet Modülleri, Yapısı, ve Görevleri
TTO’nun Genel Hizmet Modülleri
Madde 5- TTO’nun beş adet Modülü bulunmaktadır. TTO Aşağıda anılan faaliyetleri gerçekleştirmesinde ilgili kişi, kurum ve kuruluşlara danışmanlık hizmeti verir. Bunlar;
Modül 1: Eğitim, Tanıtım ve Farkındalık Modülü ve Faaliyetleri
Görev tanımı: TTO faaliyetleri ile ilgili tüm bilgi, tanıtım ve sunum materyalini hazırlamak, TTO faaliyetleri tanıtımı için dergi, web sayfası, sosyal medya, basılı, görsel, işitsel medya yayınları hazırlamak, TTO çalışanlarının eğitim ihtiyaçlarının belirlemek ve planlamak, TTO faaliyetleri ile ilgili öğretim elemanlarının bilgilendirme ve eğitim ihtiyaçlarını belirlemek, TTO faaliyetleri ile ilgili olarak iç ve dış paydaşlara yönelik tanıtım ve eğitim hizmetlerini planlamak, gerçekleştirmek ve takip etmek, modül faaliyetleri ile ilgili istatistikleri tutmaktır.
Modül 2 : Proje Destek modülü ve Faaliyetleri
Görev tanımı: Öğretim Elemanlarının sanayiye yönelik proje geliştirme kapasitelerinin arttırılması amacına yönelik faaliyetler yürütmek, Öğretim Elemanlarını destek mekanizmaları hakkında bilgilendirerek, projelerine göre en uygun destek mekanizmasına yönlendirmek, ulusal ve uluslararası destek program ve çağrılarını araştırmak ve duyurmak, Öğretim Elemanlarının hazırlamış olduğu projelerinin başvurusu, revizyonu, alınan projelerin izlenmesi ve yürütülmesi sırasında idari ve finansal tüm bürokratik süreçlerde karşılaşılan sorunlara üniversite düzeyinde çözümler oluşturularak katkı sunmak, Öğretim Elemanlarının projeleri kapsamında ortaya çıkabilecek patent, faydalı model, endüstriyel tasarım, ticarileşmesine katkı sunmak, modül faaliyetleri ile ilgili istatistikleri tutmaktır.
Modül 3: Üniversite-Sanayi İşbirliği Modülü ve Faaliyetleri
Görev tanımı: İş dünyasını, Ar-Ge projeleri yürütmesi, üniversite ile işbirliği yaparak projeler geliştirmesi, teknoloji ve inovasyon gibi konularda bilgilendirmek, sanayiye yönelik ulusal ve uluslararası tüm proje destek mekanizmalarını ilgili paydaşlara duyurmak, sanayicilerin projelerine katkı sunabilecek uygun akademisyen ve/veya araştırmacı eşleştirilmesini sağlamak, talep edilmesi halinde girişimci ve sanayicilere proje yönetim hizmeti sunmak, sanayicinin ve üniversitenin laboratuvar ve test hizmetleri alım sürecini takip etmek ve çıkabilecek sorunlara çözüm üretmek, sanayi ile gerçekleştirilen kontratlı projelerde görevli Öğretim Elemanlarına sözleşmelerinin hazırlanması konusunda gereken desteği sunmak, sanayicilerin ihtiyaç duyduğu proje hazırlama, ulusal/uluslararası destek mekanizmaları uygulama esasları vb. konularda eğitimler ve destek vermek, sanayicilerin ihtiyaç duydukları teknik ve/veya idari konularda uygun mentörlerle eşleştirilmesini sağlamak, modül faaliyetleri ile ilgili istatistiklerin tutulmasını sağlamaktır.
Modül 4: Fikri Sınai ve Mülkiyet Hakları Modülü ve Faaliyetleri
Görev Tanımı: Öğretim Elemanlarına ve öğrencilere patent, faydalı model, endüstriyel tasarım vb. konularda bilgilendirme yapmak, Öğretim Elemanlarına patent, faydalı model gibi proje çıktılarının ticarileşmesine katkı sunmak, üniversitenin Ar-Ge stratejilerinin oluşturulmasında katkı sunmak, Öğretim Elemanlarının Fikri ve Sınai Haklar ile ilgili başvurularının hazırlanması konusunda destek verilmesi, ticarileşme sözleşmelerini (lisanslama, tümüyle devir vb.) ilgili idari birimler desteği ile hazırlamak, ticarileşme süreçlerinin yönetilmesini gerçekleştirmek, modül faaliyetleri ile ilgili istatistikleri tutmaktır.
Modül 5: Girişimcilik ve Kuluçka Hizmetleri Modülü ve Faaliyetleri
Görev tanımı: Üniversite öğrencileri ve Öğretim Elemanları arasında girişimciliği özendirici tanıtım ve eğitim faaliyetleri gerçekleştirmek; bu konuda farkındalığın arttırılmasına katkı sunmak, girişimcilik ile ilgili ulusal/uluslararası projeler, aktiviteler, etkinlikler, yarışmalar tasarlamak, yürütmek, katılmak ve takip etmek, girişimcilik ile ilgili şirket kurma, iş planı hazırlama gibi konularda danışmanlık yapmak, kuluçka Merkezi ile ilgili faaliyetleri yürütmek ve yönetmek, yatırımcılar, fon sağlayıcılar ve melek yatırımcılar ile girişimcileri bir araya getirmek, öğretim elemanlarının ve girişimcilerin start-up oluşumlarındaki kurulum süreçlerine katkı sunmak, girişimsel süreçlerde ihtiyaç duyulan mentörler vb. gibi bilgi kaynaklarına erişimi tesis etmek, girişimcilerin destek mekanizmalarına erişimlerini sağlamak, çeşitli kamu kurumları, STK’lar ve/veya ana tedarikçi büyük sanayi kuruluşlarıyla ortak laboratuvarlar, araştırma merkezleri kurmak, işletmek vb. inovatif hizmet ve gelir modelleri geliştirmek, üniversite, sanayi, kamu üçgeninde gerekli stratejik ve politik çalışmaların yürütülmesiyle ilgili faaliyetleri gerçekleştirmek, modül faaliyetleri ile ilgili istatistikleri tutmaktır.
TTO’nin Yönetim Birimleri
Madde 6-
TTO Yöneticisi: Rektör tarafından uygun nitelikte, konusunda uzman Öğretim elemanı arasından bir kişi seçilerek Üç (3) yıl için görevlendirilir. Süresi biten yönetici yeniden aynı usulle görevlendirilebilir. Yönetici, gerçekleştireceği faaliyetlerinde Rektör ve ilgili Rektör Yardımcısına karşı sorumludur.
TTO Yönetici yardımcısı: TTO yöneticisinin tavsiyesi ile Rektör tarafından Üç (3) yıl için görevlendirilen bir öğretim elemanıdır, süresi biten yönetici yardımcısı yeniden aynı usulle görevlendirilebilir.
TTO Modül Sorumluları: TTO yöneticisinin tavsiyesi ile Rektör tarafından Üç (3) yıl için görevlendirilen öğretim elemanlarıdır, süresi biten modül sorumluları yeniden aynı usulle görevlendirilebilir.
TTO Yöneticisinin Görevleri
Madde 7 –
a) TTO’da yürütülen faaliyet ve projelerin planlanması, koordinasyonu, izleme ve değerlendirme işlerini yürütmek,
b) TTO’nun temsil edilmesi ile ilgili çalışmaları düzenlemek,
c) Sanayi projeleri, teknoloji lisanslama ve fikri mülkiyet hakları konularında eğitimler verilmesi ve danışmanlık hizmetlerinin koordinasyonunu sağlamak,
d) TTO modüllerinin faaliyetlerinin yürütülmesini sağlamak,
e) Yürütülen faaliyetlere ilişkin üç yıllık stratejik plan yaparak her yıl stratejik plan ilerleme
raporu hazırlamak.
TTO Yönetici Yardımcısının Görevleri
TTO faaliyetlerini yürütmekle yükümlü, TTO Yöneticisi’nin verdiği görevleri yapmakla görevlidir. TTO Faaliyetlerini modül sorumluları ile birlikte yürütmekle görevlidir.
Madde 8-
Personel Görevlendirme:
TTO’nun teknik ve idari personel ihtiyacı, usulüne göre, Rektörlük tarafından görevlendirilecek Üniversitede görevli personel ile sözleşmeli personel atama esaslarına göre sağlanacak kadrolar veya Yükseköğretim Kanunu gereği Rektör tarafından görevlendirilecek personel ile karşılanır.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Madde 9-
TTO Yönergesi Muş Alparslan Üniversitesi Senatosu tarafından kabul edildiği tarihten itibaren yürürlüğe girer.
Yürütme
Madde 10-
TTO Yönergesi Muş Alparslan Üniversitesi Rektörü tarafından yürütülür.
|
Yönergenin Yayımlandığı Senatonun |
||
|
Tarih ve Sayısı |
Tarihi |
Karar No |
Muş Alparslan Üniversitesi 